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développeur .NET Spilberg chez MIPS
développeur .NET Spilberg chez MIPS
Dries Schuddinck
Lorsque j’ai été approché par Spilberg en mars 2022, j’étais déjà développeur.NET. J’aimais programmer, mais mes ambitions allaient plus loin. La gestion de projet était « la prochaine étape » pour moi. Je voulais évoluer dans ce domaine et pour cela, je devais développer des compétences de manière ciblée.
Communication ouverte
À l’époque, les recruteurs qui voulaient m’aider à trouver un emploi ne manquaient pas. Je recevais régulièrement des e-mails envoyés en masse. Mais j’avais besoin de plus pour déterminer ma prochaine étape de carrière. Puis Spilberg m’a appelé. Le collaborateur que j’ai eu au téléphone avait un style de communication ouvert et inspirant. Sur la base de mes souhaits et de mes intérêts, il a clairement indiqué ce que Spilberg pouvait et ne pouvait pas faire pour moi. Par le biais de Spilberg, j’ai commencé chez MIPS, fournisseur de solutions informatiques pour les soins de santé.
Un coach de carrière individuel
En plus d’un excellent travail, Spilberg m’a également attribué un coach de carrière. Il m’a écouté et m’a posé des questions précises. Il m’a ensuite suggéré de suivre un cours de gestion de projet PRINCE2 et de m’inscrire à un certain nombre de cours de compétences interpersonnelles.
Prêt pour la prochaine étape
En attendant, je suis déjà prêt pour la prochaine étape. Je remarque que le travail avec d’autres personnes m’inspire le plus. Mon coach de carrière chez Spilberg m’a donc suggéré de prendre le rôle de community leader. En d’autres termes, quelqu’un qui partage ses expériences en tant que conseiller avec les nouveaux développeurs Spilberg .NET; Grâce à Spilberg, j’évolue maintenant dans ma fonction.
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